CONSTRUISEZ VOTRE CARRIÈRE CHEZ BLACK & MCDONALD

Black & McDonald est un fournisseur de services multi-métiers intégré qui fournit en toute sécurité des solutions de construction, de gestion des installations et des solutions techniques de haute qualité. Nous sommes une entreprise familiale qui emploi des milliers de professionnels hautement qualifiés et talentueux à travers l'Amérique du Nord. Avec 100 ans d'expérience sur divers marchés, nous sommes une organisation avant-gardiste avec une solide expérience en matière d'excellence opérationnelle et de solutions axées sur le client qui résistent à l'épreuve du temps.

Description sommaire du poste

L'équipe de gestion des installations de Black & McDonald's s'agrandit! Si vous êtes un professionnel engagé et collaboratif qui cherche à contribuer à une équipe innovante et travailleuse, cette opportunité est pour vous.

Le gestionnaire des installations est responsable de la gestion et de l'entretien des installations d'un seul client ou de plusieurs clients, y compris la gestion du personnel de l'immeuble et des fournisseurs, la coordination des rénovations d'espace et les relations avec les clients. De plus, le gestionnaire des installations assurera la rentabilité grâce à une planification, une gestion et un développement efficaces de contrôles et de procédures efficaces.

Le gestionnaire des installations sera responsable des tâches et responsabilités suivantes :

  • Gérer le fonctionnement global total des installations dans les domaines de la sécurité, de la productivité et de l'efficacité selon les normes du contrat et à la satisfaction de nos clients
  • Développer et maintenir un programme de maintenance complet extensible, qui comprendra la formation du personnel de maintenance et l'établissement d'un programme de maintenance préventive innovant
  • Gérer efficacement le rendement des employés en utilisant des processus appropriés, notamment l'établissement d'objectifs, l'encadrement, le mentorat et les mesures disciplinaires correctives
  • Responsable de résoudre les problèmes et/ou les conflits de manière professionnelle tout en maintenant une communication ouverte et opportune avec le client
  • Interface avec les clients internes et externes assurant des communications efficaces concernant l'état et la priorité des travaux
  • Élaborer et mettre en œuvre des horaires de quarts de travail tout en gérant les ressources de main-d'œuvre pour s'assurer que les niveaux de dotation appropriés sont maintenus
  • Gérer et coordonner toutes les activités du bâtiment utilitaire (telles que les chaudières, les générateurs de secours, les refroidisseurs, les unités électriques, etc.)
  • Préparer des propositions d'ajouts, de suppressions et de modifications de la portée du contrat à la demande du client
  • Suivre, analyser et établir les tendances des coûts du projet ; fournit une facturation et des budgets précis en fonction du type de contrat, des termes et conditions
  • Responsable du développement et de la gestion des projets opérationnels et d'immobilisations
  • Planifier et préparer les calendriers, les jalons et les budgets du projet tout en surveillant les progrès par rapport aux calendriers établis
  • Établir et maintenir des relations de collaboration solides avec les fournisseurs et d'autres tiers pour comprendre les défis et les opportunités, assurer un échange d'informations en temps opportun et s'assurer que les exigences budgétaires et de niveau de service sont respectées ou dépassées
  • Préparer et négocier des contrats, des renouvellements, des modifications et des ajouts aux ententes contractuelles avec les clients, les architectes, les consultants, les fournisseurs et les sous-traitants
  • Adhésion et mise en œuvre des politiques et programmes de santé, de sécurité, de contrôle de la qualité et d'environnement
  • Inventorier et commander l'équipement, les matériaux et les fournitures pour le service de maintenance
  • Examiner et approuver toutes les dépenses pour les matériaux, l'équipement, les outils, les fournitures et les sous-traitants
  • Doit être en mesure de répondre aux urgences de l'établissement après les heures
  • Autres tâches assignées

EXIGENCES EN MATIÈRE D’ÉDUCATION ET D'EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE

  • 3 à 5 ans d'expérience dans l'entretien d'immeubles ou dans un métier connexe, de préférence
  • Études postsecondaires dans un domaine connexe
  • Doit avoir une solide connaissance des systèmes électriques, mécaniques, CVC et structurels du bâtiment
  • Expérience dans le maintien et la gestion de tous les services du bâtiment en utilisant des entrepreneurs et du personnel interne
  • Expérience avec les bâtiments commerciaux/institutionnels, la gestion de projet et l'hydro/eau/CVC est un atout
  • Expérience de la mise en œuvre d'améliorations de processus et de procédures
  • La connaissance des codes électriques locaux et nationaux, du Code national du bâtiment et du Code national de prévention des incendies est requise
  • Plusieurs années d'expérience dans un aéroport/compagnie aérienne est un atout

COMPÉTENCES, APTITUDES ET AUTRES EXIGENCES

En raison de nombreuses exigences de vaccination obligatoires dans les projets / installations des clients, afin de fournir un emploi substantiel en garantissant le respect des mandats de nos clients, le candidat retenu devra valider la vaccination complète avant l'embauche.

  • Expérience démontrée dans les capacités de résolution de problèmes
  • Communique efficacement
  • Résolution de problèmes et innovation
  • Maximise la performance de l'entreprise et l'efficacité de l'équipe
  • Expérience avérée dans la supervision de plusieurs équipes
  • Excellentes compétences en gestion du temps, capacité à modifier les priorités de manière ponctuelle et flexibilité dans les horaires de travail
  • Capacité à s'affirmer tout en maintenant la diplomatie et la conscience politique
  • Capacité à anticiper les besoins des clients et à mettre en œuvre des solutions de manière proactive
  • Capacité à motiver, diriger et faciliter une équipe de travail pour atteindre les objectifs
  • Doit détenir un permis de conduire valide
  • Tous les candidats doivent être en mesure de passer une vérification des références policières pour les personnes vulnérables
  • Exigences d'habilitation de sécurité

NOS AVANTAGES

  • Salaire concurrentiel
  • Quatre (4) semaines de vacances par année
  • Programme d’assurances collectives
  • Cotisation à un régime de retraite de l’employeur
  • Formation continue
  • Une équipe de travail conviviale
  • Projets d’envergure
  • Opportunités de développement de carrière